Su equipo se reúne en torno a un colorido Culture Map™ que sirve como pieza central de la experiencia de aprendizaje. Ya sea en el aula o en una sala virtual, los participantes en este juego sobre la cultura de la empresa trabajan juntos para explorar contenidos, debatir temas, sacar conclusiones y desarrollar nuevas ideas, motivación y compromiso. Juegos competitivos, escenarios desafiantes, simulaciones realistas, vídeos y otras actividades pueden añadirse a la experiencia para garantizar la retención de conocimientos a largo plazo e influir en los comportamientos en el trabajo.